“執(zhí)行”是堅決的、高效的；“突破”是高標(biāo)準(zhǔn)的、有意義的。以“執(zhí)行”追求“突破”，以“突破”考核“執(zhí)行”，這是集團(tuán)的工作要求。

    7月4日和5日二天，集團(tuán)上半年度工作總結(jié)大會在集團(tuán)總部及書香世家大酒店順利召開。第一天，許華董事長和杜洪宇總裁在集團(tuán)總部會議室聽取了集團(tuán)各職能部門負(fù)責(zé)人和各子（分）公司領(lǐng)導(dǎo)的半年度工作總結(jié)，各位負(fù)責(zé)人和領(lǐng)導(dǎo)的報告中不僅彰顯工作中取得的亮點，而且勇于面對工作中的不足，同時對下半年將要開展的工作進(jìn)行合理規(guī)劃，并且充滿信心。

第二天，杜洪宇總裁面向集團(tuán)全體員工和各子（分）公司主要領(lǐng)導(dǎo)在書香世家大酒店作了集團(tuán)半年度工作總結(jié)。杜總裁全面回顧了上半年的各項工作，并對下半年工作進(jìn)行了部署。同時，在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)面臨不斷調(diào)整的形勢下，杜總裁還要求大家從自身和崗位出發(fā)，維持、創(chuàng)建、擴(kuò)大公司的公共關(guān)系網(wǎng)絡(luò)；以項目和顧客為中心，走群眾路線，想項目所想，急客戶所急，上下一致，左右協(xié)同，不計個人得失；以及牢固樹立憂患意識，必須有道路自信、力量自信，但切不可有一蹴而就的盲目自信，切不可有輕視困難和問題的盲目樂觀，并號召全體員工進(jìn)一步保持和發(fā)揚光華創(chuàng)業(yè)之精神，抱著必勝的信念，著力于 “執(zhí)行”和“突破”，奮勇拼搏，砥礪前行，決戰(zhàn)全年任務(wù)。

    最后，許華董事長結(jié)合自己豐富的人生經(jīng)驗，在感慨很多事情說起來容易做起來難之時，要求大家明確時間的緊迫性，太陽永遠(yuǎn)不會西起東落，時光永遠(yuǎn)不會倒流；告誡大家收獲總在奉獻(xiàn)之后，有作為總在有地位之前，提出光華的好員工必須對公司充滿感情、對客戶充滿熱情、對工作充滿激情，期望大家能夠讀萬卷書，行萬里路；經(jīng)萬件事，師萬人長；抒萬般情，拓萬丈胸，奮力前行，將2014年打造成真正的高效執(zhí)行年，成長突破年！（ 集團(tuán)管理部  過若宇）